TP Gestionnaire de Paie
Le métier – les missions
Le (la) gestionnaire de paie assure le suivi, le contrôle de fiabilité, l’analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il (elle) la vérifie en fonction de la législation, des conventions collectives et des contrats de travail.
Le (la) gestionnaire de paie assure une veille technique sur les évolutions réglementaires et la jurisprudence qu’il (elle) analyse et prend en compte en permanence. Il (elle) extrait et prépare les données sociales issues de la production des bulletins de salaires pour les transmettre aux organismes sociaux (télédéclarations) ou au service des ressources humaines (bilan social, tableaux de bord, demandes spécifiques).
Il (elle) assure un rôle d’information et de conseil à l’interne comme à l’externe. Le (la) gestionnaire de paie est en relation avec les services juridique, ressources humaines, comptabilité et les salariés de l’entreprise et traite avec les organismes sociaux (URSSAF, CPAM, caisses de retraite, médecine du travail, inspection du travail) et les sous-traitants (conseils juridiques, experts comptables, sociétés prestataires de services)…
Appelé aussi :
Gestionnaire paie et administration du personnel, collaborateur(trice) paie, comptable spécialisé(e) paie
Validation visée
Titre professionnel de niveau 5 (Bac+2) de Gestionnaire de Paie
Publics Visés
- Demandeur d’emploi inscrit au Pôle Emploi, indemnisé ou non
- Travailleur Non-Salarié (TNS)
- Jeune (16-25 ans)
- Personne en Situation de Handicap (PSH)
Fiche récapitulative Fiche récapitulative
RNCP: 35633 – Date d’échéance 29/12/2023 RNCP: 37948 – A partir du 30/12/2023
Nous contacter
Mis à jour le 13 Février 2024
RNCP : 37948
Date d’enregistrement de la certification : 21/07/2023
Certificateur : Ministère du travail du plein emploi et de l’insertion
Taux d’insertion global à 6 mois : 80 % (Statistiques 2021)
Taux insertion dans le métier visé des titulaires de la certification (à 6 mois) : 75 % (Statistiques 2021)